11 sierpień 2020

Prawo pracy

Pierwsza połowa 2023. r. zapowiada się najbardziej intensywnym czasem dla kadrowców, Hr-wców, kierowników, osób zarządzających i właścicieli firm. To czas rewolucyjnych - oczekiwanych już od kilku miesięcy - zmian do Kodeksu pracy:

  • nowe rodzajów urlopów i dni wolnych dla wszystkich pracowników,
  • nowe uprawnienia rodzicielskie,
  • zupełnie odmienne regulacje dotyczące umów o pracę na okres próbny i czas określony i rewolucyjne ograniczenia w możliwości ich zawierania,
  • zmiany dotyczące wypowiadania umów o pracę,
  • nowe uprawnienia dla pracowników w zakresie równego traktowania,
  • rewolucyjne prawa dla pracodawców w zakresie kontroli pracowników,
  • długo oczekiwane wprowadzenie pracy zdalnej do kodeksu, do której uprawnienie będzie miała zdecydowana większość pracowników, a niektórym nie będzie jej można odmówić. 

Warto wiedzę o nich uzyskać od najlepszych - prawników specjalizujących się w zakresie prawa pracy i w zakresie tych szczególnych zmian.

 

Polecamy najblizsze szkolenia z prawa pracy w wersji online

 

TYTUŁ I MIEJSCE SZKOLENIA TERMIN I CENA
PRZEJRZYSTOŚĆ WYNAGRODZEŃ – WARSZTAT NA WZORACH DOKUMENTÓW I MINISTERIALNYM NARZĘDZIU DO WARTOŚCIOWANIA STANOWISK PRACY

Online     
  18.08.2026         18.08.2026

  540.00 + VAT
Przeciwdziałanie mobbingowi, dyskryminacji, molestowaniu oraz molestowaniu w miejscu pracy – ujęcie teoretyczne oraz praktyczne aspekty występowania zjawisk w miejscu pracy z uwzględnieniem obowiązków i uprawnień stron stosunku pracy oraz kompetencji państwowej inspekcji pracy oraz sądów

Online     
  24.08.2026         24.08.2026

  540.00 + VAT
Prawo pracy w 2026r. Przedstawienie praktycznej interpretacji przepisów prawa, które obowiązują od 2026r. a także tych które zostaną wprowadzone w życie w tym roku.

Online     
  27.08.2026         27.08.2026

  540.00 + VAT
Mobbing, dyskryminacja w zatrudnieniu, dobra osobiste i godność pracowników w 2026r. – w tym nowe definicje, procedury i odpowiedzialność pracodawcy.

Online     
  28.08.2026         28.08.2026

  540.00 + VAT
CZAS PRACY oraz AKTUALNE ZMIANY W PRAWIE PRACY W 2026 ROKU

Online     
  28.08.2026         28.08.2026

  540.00 + VAT
Wartościowanie stanowisk pracy oraz równość i przejrzystość wynagrodzeń - obowiązki pracodawców w związku z wdrożeniem dyrektywy

Online     
  28.08.2026         28.08.2026

  540.00 + VAT
Najważniejsze zmiany w prawie pracy 2026: przejrzystość wynagrodzeń, minimalne wynagrodzenie oraz nowe regulacje antymobbingowe – obowiązki pracodawców i działania przygotowawcze

Online     
  14.09.2026         14.09.2026

  590.00 + VAT
Mobbing, dyskryminacja w zatrudnieniu, dobra osobiste i godność pracowników w 2026r. – w tym nowe definicje, procedury i odpowiedzialność pracodawcy.

Online     
  18.09.2026         18.09.2026

  540.00 + VAT
Kadry, Płace, Zasiłki i Prawo Pracy 2026 – najważniejsze zmiany

Online     
  18.09.2026         18.09.2026

  590.00 + VAT
Dyrektywa równości wynagrodzeń, polski projekt ustawy i warsztat wartościowania stanowisk pracy

Online     
  23.09.2026         23.09.2026

  540.00 + VAT
Nagrody jubileuszowe, dodatki stażowe i inne uprawnienia pracownicze po zmianach w stażu pracy w 2026r

Online     
  24.09.2026         24.09.2026

  590.00 + VAT
Konferencja: Prawo Pracy i Płace 2026/2027 – nowe realia, nowe wyzwania

Online     
  20.10.2026         21.10.2026

  1300.00 + VAT

 

Ja wyglądają nasze szkolenia i kursy online? Zobacz, zapisz się i zdobywaj wiedzę z nami!



Zatrudnianie cudzoziemców w Polsce 2020/2021 - Michał Nocuń

 

{source}<center>
<iframe width="560" height="315" src="https://www.youtube.com/embed/COMN7VgwQmw" frameborder="0" allow="accelerometer; autoplay; encrypted-media; gyroscope; picture-in-picture" allowfullscreen></iframe></center>
{/source}

 

Planowanie i rozliczanie czasu pracy - Monika Wacikowska

 

{source}<center>
<iframe width="560" height="315" src="https://www.youtube.com/embed/iaT9U8rzp8g" frameborder="0" allow="accelerometer; autoplay; encrypted-media; gyroscope; picture-in-picture" allowfullscreen></iframe></center>
{/source}

05 Listopad 2009

Szkolenia prawo pracy

Marka Polexpert posiada ogromne, ponad dwudziestoletnie doświadczenie w organizacji szkoleń z zakresu prawa pracy. Oferujemy szeroki zakres szkoleń z tematyki prawa pracy dotyczących aktualizacji wiedzy z aktualnie obowiązujących przepisów, podstaw prawa oraz wybranych aspektów jak czas pracy, planowanie i rozliczanie czasu pracy, urlopów itp. Naszymi wykładowcami są doświadczeni praktycy – wieloletni współpracownicy firmy. Szkolenia prowadzone są w formie warsztatów z dużą ilością przykładów. Każde warsztaty możemy zorganizować w formie szkolenia zamkniętego uwzględniając specyfikę oraz potrzeby Państwa firmy.

 

Polecamy najblizsze szkolenia z prawa pracy

TYTUŁ I MIEJSCE SZKOLENIA TERMIN I CENA
KADRY, PŁACE, UBEZPIECZENIA 2026 – KOMPENDIUM ZMIAN

Stacjonarne      Gdańsk
  19.08.2026         19.08.2026

  750.00 + VAT
Jawność i równość wynagrodzeń. Wartościowanie stanowisk i luka płacowa – aspekty praktyczne

Stacjonarne      Warszawa
  19.08.2026         19.08.2026

  750.00 + VAT
Najlepsze praktyki w zatrudnianiu cudzoziemców po zmianach oraz najnowsze rozwiązania obowiązujące po 4 marca 2026 roku w zatrudnianiu obywateli Ukrainy

Stacjonarne      Wrocław
  21.08.2026         21.08.2026

  750.00 + VAT
Jawność i równość wynagrodzeń. Wartościowanie stanowisk i luka płacowa – aspekty praktyczne

Stacjonarne      Katowice
  21.08.2026         21.08.2026

  690.00 + VAT
Kadry 2026 w praktyce – wartościowanie stanowisk, czas pracy i dokumentacja pracownicza na wzorach dokumentów

Stacjonarne      Zakopane
  23.08.2026         25.08.2026

  2900.00 + VAT
Wartościowanie stanowisk pracy oraz równość i przejrzystość wynagrodzeń - obowiązki pracodawców w związku z wdrożeniem dyrektywy

Stacjonarne      Wrocław
  26.08.2026         26.08.2026

  750.00 + VAT
Prawo pracy w 2026r. Przedstawienie praktycznej interpretacji przepisów prawa, które obowiązują od 2026r. a także tych które zostaną wprowadzone w życie w tym roku.

Stacjonarne      Warszawa
  27.08.2026         27.08.2026

  750.00 + VAT
CZAS PRACY oraz AKTUALNE ZMIANY W PRAWIE PRACY W 2026 ROKU

Stacjonarne      Katowice
  28.08.2026         28.08.2026

  690.00 + VAT
Prawo pracy w 2026r. Przedstawienie praktycznej interpretacji przepisów prawa, które obowiązują od 2026r. a także tych które zostaną wprowadzone w życie w tym roku.

Stacjonarne      Poznań
  28.08.2026         28.08.2026

  750.00 + VAT
UMOWY ZLECENIA POD LUPĄ PIP I ZUS W 2026 ROKU. Jak uniknąć przekwalifikowania zlecenia na umowę o pracę?

Stacjonarne      Wrocław
  15.09.2026         15.09.2026

  750.00 + VAT
Jawność i równość wynagrodzeń. Wartościowanie stanowisk i luka płacowa – aspekty praktyczne

Stacjonarne      Wrocław
  18.09.2026         18.09.2026

  750.00 + VAT
Mobbing, dyskryminacja w zatrudnieniu, dobra osobiste i godność pracowników w 2026r. – w tym nowe definicje, procedury i odpowiedzialność pracodawcy.

Stacjonarne      Warszawa
  18.09.2026         18.09.2026

  750.00 + VAT
Kadry i płace w 2026r. - praktyczne wyzwania, obowiązki i ryzyka pracodawcy

Stacjonarne      Sopot
  20.09.2026         22.09.2026

        2990.00 + VAT
2590 + VAT
Zakładowy Fundusz Świadczeń Socjalnych – praktyczne aspekty tworzenia, gospodarowania środkami i przyznawania świadczeń

Stacjonarne      Poznań
  21.09.2026         21.09.2026

  750.00 + VAT
CZAS PRACY W PRAKTYCE 2026 – PLANOWANIE, EWIDENCJA I ROZLICZANIE (WARSZTAT)

Stacjonarne      Gdańsk
  21.09.2026         21.09.2026

  750.00 + VAT
Strony 12wszystkich 27

20 sierpień 2009

Szkolenia dedykowane

Każdy temat z naszej oferty szkoleń możemy zorganizować na Państwa życzenie w formule szkolenia zamkniętego stacjonarnego lub w formule online. Szkolenie w formule online organizujemy z wykorzystamien narzędzi preferowancyh przez Państwa pracowników - Skype, Zoom, Clickmeeting, Ms Teams. Zaletą warsztatów wewnętrznych jest możliwość dostosowania tematyki szkolenia, jego zakresu, terminu realizacji oraz formy do Państwa indywidualnych potrzeb. Szkolenia "in company" to doskonała alternatywa w stosunku do szkoleń organizowanych w formule otwartej, nie tylko ze względu na indywidualny charakter, ale również aspekty finansowe. Dodatkowym atutem jest możliwość indywidualnego doradztwa i konsultacji przez naszych ekspertów w zakresie obejmującym merytoryczne aspekty organizowanego szkolenia.

 

Oferowana tematyka szkoleń

Prawo pracy

• Prawo pracy - aktualizacja przepisów
• Planowanie i rozliczanie czasu pracy, harmonogramowanie
• Prawo pracy dla menedżerów/liderów
• Dokumentacja pracownicza, akta osobowe
• Podatek dochodowy od osób fizycznych - PIT
• Zatrudnianie cudzoziemców
• Delegowanie pracowników do krajów UE
• Wynagrodzenia na liście płac
• Zajęcia i potrącenia komornicze
• Składki, zasiłki, emerytury
• RODO - Ochrona danych osobowych
• Rozliczanie umów cywilnoprawnych
• Zakładowy Fundusz Świadczeń Socjalnych
• Przeciwdziałanie mobbingowi i dyskryminacji w miejscu pracy
• Kursy kadrowo-płacowe



HR

• Planowanie i budżet wynagrodzeń w excelu z zastosowaniem power query
• Autoprezentacja sztuką komunikacji
• Prawo pracy dla HR business partnerów – czyli jak nowocześnie i zgodnie z potrzebami firmy zatrudniać pracowników
• Skuteczne działania employer brandingu
• Skuteczna rekrutacja i selekcja pracowników
• Controlling personalny i analityka HR

 

Kompetencje miękkie

• Zarządzanie zespołem pracowniczym
• Komunikacja w zespole w czasie zmiany
• Budowanie zespołów
• Coaching w zarządzaniu
• Trening asertywności
• Radzenie sobie w sytuacjach konfliktowych, zarządzanie stresem
• Delegowanie zadań
• Obsługa trudnego klienta
• Oceny pracownicze
• Rekrutacje

 

Pobierz folder 

 

 

Jakie są korzyści płynące ze szkoleń zamkniętych:

 

  • program szkolenia jest ściśle dopasowany do specyfiki firmy i branży
  • mają Państwo możliwość analizy wybranych, rzeczywistych przypadków z życia firmy
  • oszczędność czasu, szkolenia organizujemy w siedzibie Klienta lub we wskazanym przez niego miejscu
  • szkolenie w formule online organizujemy z wykorzystamien narzędzi preferowancyh przez Państwa pracowników - Skype, Zoom, Clickmeeting, Ms Teams
  • techniki i metody szkoleniowe oraz poziom merytoryczny zajęć dostosowane są do grupy uczestników
  • podczas szkolenia uczestnicy bez barier mogą zadawać pytania uwzględniające specyfikę firmy
  • szkolenia w tej formule integrują ze sobą pracowników
  • ceny szkoleń ustalane są indywidualnie z Klientem
  • preferencyjne ceny szkoleń dla firm, które podpiszą z nami umowę o współpracy w aspekcie wykorzystania ich budżetu szkoleniowego w dłuższym okresie czasu

 

Marka Polexpert działając na rynku od 1988 roku zdobyła uznanie i trwałe relacje z wieloma klientami. Szkolimy zarówno międzynarodowe koncerny, kluczowe polskie firmy jak i instytucje z sektora budżetowego na terenie całej Polski. Od początku naszej działalności przeszkoliliśmy ponad 150 000 pracowników działów kadrowo-płacowych oraz HR. Obecnie średnio w miesiącu z naszych usług korzysta ponad 500 klientów, ich zadowolenie to nasz priorytet.

 

Nasze referencje

Newsletter