Przygotuj się na zmiany w prawie pracy
Rok 2026 przynosi rewolucyjne zmiany w polskim prawie pracy, które znacząco wpłyną na funkcjonowanie działów HR i politykę zatrudnienia w organizacjach. Reforma obejmuje zarówno nowe obowiązki pracodawców, jak i rozszerzone prawa pracowników.
Kluczowe zmiany od 2026 roku
Wśród najważniejszych planowanych zmian znajdują się:
- Wliczanie umów zlecenia i działalności gospodarczej do stażu pracy – co przełoży się na wydłużenie wymiaru urlopu wypoczynkowego oraz może mieć wpływ na inne świadczenia pracownicze.
- Zakaz pytania kandydatów o wysokość dotychczasowego wynagrodzenia – zmiana mająca na celu wyrównanie szans i przeciwdziałanie dyskryminacji płacowej.
- Koncepcja czterodniowego tygodnia pracy – choć na razie w fazie projektowej, może oznaczać istotne przekształcenie organizacji czasu pracy.
- Potencjalne wydłużenie urlopów – planowane zmiany w przepisach mogą zwiększyć minimalny wymiar urlopu przysługującego pracownikowi.
Co to oznacza dla pracodawców?
- Nowe przepisy wymagają:
- dostosowania systemów kadrowo-płacowych,
- przeszkolenia zespołów HR,
- aktualizacji regulaminów i dokumentacji wewnętrznej,
- wdrożenia przejrzystych procedur rekrutacyjnych i ewidencyjnych.
Zapraszamy na szkolenia!
TYTUŁ I MIEJSCE SZKOLENIA TERMIN I CENA Nowe zasady liczenia stażu pracy oraz jawność wynagrodzeń. Prawo pracy w praktyce w 2025/2026 roku. Najnowsze zmiany w przepisach
Online 
26.01.2026 26.01.2026
540.00 + VAT
Kadry, Płace, Zasiłki i Prawo Pracy 2026 – najważniejsze zmiany
Online 13.02.2026 13.02.2026
540.00 + VAT
Jawność wynagrodzeń. Prawo. Ryzyko. Odpowiedzialność. - szkolenie dla HR, kadr i kadry zarządzającej
Online 18.02.2026 18.02.2026
540.00 + VAT
Prawo pracy w 2026r. z uwzględnienie ostatnich zmian tj. ustawy stażowej, transparentności wynagrodzeń, analiza projektowanych zmian w prawie pracy oraz trudne przypadki – nawiązywanie i rozwiązywanie umów o pracę, czas pracy, urlopy wypoczynkowe - Warsztaty z Piotrem Wojciechowskim
Online 25.02.2026 25.02.2026
540.00 + VAT
Rekrutacja i nawiązanie stosunku pracy w 2026 z uwzględnieniem ustawy o jawności wynagrodzeń (od 24.12.2025 r.) Prawo pracy i nowoczesne metody rekrutacji
Online 19.03.2026 20.03.2026
1190.00 + VAT
