Program
Program
1. Zgłaszanie i wyrejestrowywanie z ubezpieczeń społecznych i ubezpieczenia zdrowotnego
• zasady podlegania ubezpieczeniom społecznym i zdrowotnemu
• odpowiedzialność płatnika za błędne zgłoszenie lub niezgłoszenie do ubezpieczeń
• zasady zgłaszania do ubezpieczenia zdrowotnego członków rodziny ubezpieczonego
• dokumenty zgłoszeniowe
2. Ustalanie podstawy wymiaru składek:
• gdy nie przepracowano całego miesiąca
• za pracowników korzystających z urlopu wychowawczego
• za pracowników korzystających z urlopu rodzicielskiego i pracujących na część etatu
• za pracownika, z którym zawarto dodatkowo umowę cywilnoprawną
• za pracownika, z którym podmiot trzeci zawarł umowę cywilnoprawną, ale praca jest wykonywana na rzecz płatnika (pracodawcy podstawowego)
3. Szczególne zasady oskładkowywania dotyczące:
• benefitów (karty multisport, polisy ubezpieczeniowe itp.)
• kart lunchowych
• nagród jubileuszowych
• nagród, premii i bonusów wypłacanych pracownikom przebywającym na urlopach związanych z rodzicielstwem
4. Zbieg tytułów do ubezpieczeń w przypadku:
• zleceniobiorcy wykonującego kilka zleceń
• zleceniobiorcy zatrudnionego na etacie u innego płatnika
• zleceniobiorcy, który utracił status studenta
• zleceniobiorcy pobierającego zasiłek macierzyński
• zawarcia umowy zlecenia z własnym pracownikiem przebywającym na urlopie bezpłatnym
5. Korekta dokumentów rozliczeniowych, w tym:
• ostateczny termin na korektę
• skutki upływu terminu na korektę
• skutki uprawomocnienia się wyroku w sprawie składkowej po upływie terminu na złożenie korekty
6. Odpowiedzialność płatnika za niedopełnienie obowiązków składkowych:
• odpowiedzialność za niedopłatę składek
• okoliczności zwalniające płatnika z odpowiedzialności odsetkowej
• zakres ochrony przed odpowiedzialnością wynikający z indywidualnej interpretacji
• jak prawidłowo sformułować wniosek o wydanie interpretacji
• zasady zaskarżania interpretacji
