Aktualności

Aktualności

Przedsiębiorcy, którzy nie zawiesili swojej działalności i uzyskali w związku z pandemią zwolnienie z opłacania składek ZUS muszą liczyć się…
Epidemia COVID-19 oraz przepisy ustaw i rozporządzeń mających ograniczyć jej skutki (często wprowadzanych z dnia na dzień) istotnie wpłynęły na…
Pracownik otrzymuje wynagrodzenie w stałej miesięcznej wysokości 3.200 zł. Oprócz wynagrodzenia do 31 grudnia 2019 r. pracownik miał także prawo…
Z związku z panującym obecnie stanem epidemii, nasi pracownicy pracują zdalnie. Wykorzystują w celach służbowych własny sprzęt, głównie komputery i…
Do 31 października 2019 r. pracownik był zatrudniony w połowie wymiaru czasu pracy (1/2), a od 1 listopada 2019 r.…
Przyglądaliśmy się już wyzwaniom pracy zdalnej z punktu widzenia osoby zarządzającej zespołem (patrz artykuł: Jak zarządzać pracą zdalną zespołu). Tym…
Trwająca pandemia koronawirusa już teraz w istotny sposób wpłynęła na życie większości z nas. Próby powstrzymania zagrożenia związanego z rozprzestrzenianiem…
Utwór jest przedmiotem prawa autorskiego od chwili ustalenia, chociażby miał postać nieukończoną.   Zgodnie z art.2 (1) ustawy o prawie…
Zrozumieć szefa - 8 technik na lepszą komunikację z przełożonym   Ogromną część osób na stanowiskach kluczowych dla organizacji charakteryzuje…
Pracownica była nieobecna w pracy przez 5 dni w związku z chorobą dziecka, które ma 2,5 roku. W związku z…
Newsletter